Führungs-Kompetenzen


Was macht eine gute Führungskraft aus?

  • Wie setzt sie Ziele?
  • Wie kommuniziert sie Erwartungen?
  • Wie gibt sie Feedback?
  • Wie fördert sie einzelne Mitarbeiter?
  • Wie fördert sie ihr Team?
  • Wie organisiert sie sich selbst?
  • Wie unterstützt sie effiziente Arbeitstechniken im Team?
  • Wie geht sie mit Stress und Leistungsdruck um?
  • Wie geht sie mit Konflikten um?
  • Wie gestaltet sie ihre Kommunikation?

Der Workshop vermittelt sowohl wichtige Soft Skills als auch konkrete Instrumente für die Mitarbeiterführung und Teamentwicklung. Die Methoden sind sowohl im Selbstcoaching als auch für die eigenen Mitarbeiter anwendbar. Der Fokus liegt klar auf der praktischen Nutzbarkeit der vermittelten Kompetenzen. Je nach Anforderungssituation und Bedarf sind unterschiedliche Themenschwerpunkte möglich.

 

 

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